|
发表于 2007-8-15 06:52:24
|
显示全部楼层
re:说些逆耳的话~请记住:抱怨之前请先反省自...
说些逆耳的话~请记住:抱怨之前请先反省自己!
$ y- i: ?! c: v- R ^* Z+ \: N不要问公司能给你带来什么,先问一下你为公司做了些什么?
, m) a8 f% z& O' u- E, [自己做出来的工程为什么会有那么多问题?
8 L+ j. _4 {; m/ c自己有没有严格的按照标准来做事? ) n J% z9 H! D) z9 s
做工程的时候有没有偷工减料? % u0 H, _9 m& j' T- u& K% P$ ~
自己做事的时候有没有用心去做?
9 P& T% Y% p; \9 n自己有没有合理的安排流程? ) R/ g" {! h8 X. f2 U2 ]7 f+ Z
如何才能更加高效完美的完成任务,有没有想过? 3 X8 y1 q5 w7 v* c. P
现实就是残酷,但那又怎么样?
9 Y4 S, m2 ^" M) j& I9 `我们要做的是适应,而不是抱怨! ; A. O% l" ^$ l1 `9 D3 F
没做到那么好,凭啥让老板加薪?
3 e: {9 Y- w9 S$ j/ ]( k, V, e真有那能力,为什么不敢叫老板加薪?
2 I/ N# }# a; T$ Y2 ?老板不加,有没有胆炒老板?
2 l5 t. M- i1 B9 M" R; I, i老板不加薪的理由很简单:
& X/ O3 Y% G8 G+ Y1.A员工不值那个价 / ~% O. ^9 c2 R* u0 s7 c% m
2.A员工要是不做大把人等着做 / f+ _- R; B9 f$ G: c" H4 V
从第1点来看,A员工做得不好,所以不值得为他加薪 : F+ |- ]1 |, z$ b% K- }1 ^
从第2点来看,A员工的工作可以很容易的被别人所代替,所以也没有必要加他的薪水,大不了换个愿意做的咯~ 0 Z S; G, B0 c0 l% N
|
|